Opleiding

Unconscious Bias – Van Bewustwording naar Inclusief Handelen

Waarom deze opleiding?

Iedereen heeft onbewuste vooroordelen (unconscious bias), gevormd door ervaringen, cultuur en opvoeding. Deze biases beïnvloeden onze beslissingen en interacties, vaak zonder dat we het beseffen. Op de werkvloer kunnen ze leiden tot subtiele vormen van discriminatie, gemiste talenten en minder inclusieve teams.

Deze opleiding helpt leidinggevenden en medewerkers om hun eigen biases te herkennen en hier bewust mee om te gaan. Door inzicht, reflectie en concrete tools leren deelnemers hoe ze inclusiever kunnen communiceren en samenwerken.

Voor wie?

Voor leidinggevenden en medewerkers die:

  • Een inclusieve werkcultuur willen creëren.
  • Bewust willen omgaan met diversiteit en vooroordelen.
  • Hun communicatiestijl willen versterken om teamdynamiek te verbeteren.
Neem vrijblijvend contact op

Programma (1 dag)

1. Wat is Unconscious Bias?

  • Hoe ons brein patronen vormt en waarom biases ontstaan.
  • Herkennen van onbewuste vooroordelen in dagelijkse situaties.
  • Praktische test: ontdek je eigen biases (bijv. via associatietests of reflectieoefeningen).

2. Impact op de Werkvloer

  • Hoe biases beslissingen beïnvloeden bij aanwervingen, evaluaties en samenwerking.
  • Voorbeelden en cases uit de praktijk.
  • Bespreking van micro-agressies en subtiele uitsluitingsmechanismen.

3. Inclusieve Communicatie

  • Hoe verbindende communicatie helpt om biases te doorbreken.
  • Actieve luistervaardigheden en empathische gespreksvoering.
  • Rollenspellen en interactieve oefeningen.

4. Van Bewustwording naar Actie

  • Concrete tools en technieken om biases te verminderen.
  • Strategieën voor een inclusieve werkcultuur.
  • Persoonlijk actieplan: hoe pas ik dit toe in mijn dagelijkse praktijk?

Methodiek

Deze opleiding is interactief en praktijkgericht. We combineren inzichten uit de psychologie met reflectie-oefeningen, groepsdiscussies en realistische casussen.

Duur: 1 dag
Groepsgrootte: min. 6 – max. 12 deelnemers

Getuigenissen van deelnemers

Ik had nooit gedacht dat mijn onbewuste vooroordelen zo’n impact hadden op mijn beslissingen. Dankzij deze opleiding weet ik hoe ik objectiever en inclusiever kan werken.

Guido Peeters

De oefeningen waren een eye-opener. Ik heb nu concrete tools om bias te herkennen en actie te ondernemen.

Liam Verhoeven
Neem vrijblijvend contact op