Loopbaanbegeleiding in Kempen (Grobbendonk)
Wat is loopbaanbegeleiding bij Itinera?
Loopbaanbegeleiding is een coachingtraject waarbij een loopbaancoach je helpt om inzicht te krijgen in je kerncompetenties en loopbaanmogelijkheden. Je leert zelf actief je loopbaan te sturen.
Wie kan loopbaanbegeleiding volgen?
Iedereen die wil stilstaan bij zijn professionele toekomst.
Iedere werknemer of zelfstandige kan beroep doen op de loopbaancheques van VDAB.
Elke werknemer die op aanraden van zijn werkgever het initiatief neemt.
Je komt in aanmerking voor de loopbaancheque van VDAB als je:
- in Vlaanderen of Brussel woont
- momenteel als werknemer of zelfstandige aan de slag bent
- 7 jaar werkervaring kan aantonen
- in de voorbije 6 jaar nog geen loopbaanbegeleiding volgde
- de loopbaanbegeleiding in het Nederlands wenst te volgen
Hoe ziet een loopbaantraject eruit?
1. De loopbaancoach begeleidt jou in opeenvolgende stappen. Hij houdt je een spiegel voor, zodat je zelf een duidelijk antwoord vindt op jouw loopbaanvragen. Het traject is een dynamische afwisseling van vragen en feedback, aangevuld met extra opdrachten en thuiswerk.
2. Aan het einde van de loopbaanbegeleiding heb je een duidelijker beeld van je eigenschappen, vaardigheden, motivatie en werkwaarden. Je staat ook stil bij zaken die je belemmeren om een nieuwe stap in je loopbaan te zetten.
3. Je sluit de coaching af met een Persoonlijk Ontwikkelingsplan dat een duidelijk beeld geeft van de actiepunten in je loopbaan. Dat wordt de rode draad in jouw loopbaanontwikkeling.
Onze loopbaancoaches in Kempen (Grobbendonk)
Adviezen van onze coaches
Je kan ons schriftelijk jouw vraag stellen via ikzoek@itinera-talentcoaching.be.
Eén van onze coaches zal jouw vraag schriftelijk beantwoorden binnen de 2 weken.
Met jouw akkoord, kunnen we jouw vraag en antwoord anoniem publiceren op deze pagina van onze website.
Waarom de Loopbaantester?
Via de loopbaantest kan je voor jezelf bepalen of loopbaanbegeleiding iets voor jou is en of het jou duidelijke antwoorden op je vragen kan bieden.
De test werd opgesteld met typische loopbaanthema’s in het achterhoofd.