Wat gebeurt er nu?
Jouw kandidatuur kwam via email onmiddellijk bij de Project Manager van Itinera terecht.
De Project Manager doet een eerste screening van jouw CV en checkt of we jou onmiddellijk een opdracht kunnen voorstellen.
We laten jou in ieder geval op korte termijn weten welke samenwerkingsmogelijkheden er zullen zijn.
We hebben steeds als doel: het leggen van de 1ste basis voor een respect – en succesvolle samenwerking.
Dit betekent samenwerken met Itinera voor jou:
- We screenen je competenties en motivatie via een development center. Samen gaan we aan de slag met het resultaat en bekijken we de mogelijkheden die we voor jou in portefeuille hebben.
- We maken een competentieontwikkelingsplan op, zodat je jezelf blijft ontwikkelen.
- We zoeken naar de perfecte opdracht, stellen je voor aan de opdrachtgever en ondersteunen jou met een onboardingplan. We begeleiden je zowel inhoudelijk, praktisch als emotioneel tijdens de inwerkperiode.
- Op basis van het aantal gepresteerde uren heb je recht op individuele coaching en opleiding tijdens het traject. Je kan zo permanent terecht bij een onafhankelijke professional.
- Per kwartaal evalueren we de samenwerking samen met jou en de opdrachtgever in een open gesprek. Zo blijf je je opdracht optimaal uitvoeren.
- Als het einde van de opdracht in zicht komt, gaan we voor jou op zoek naar de volgende perfecte match.